保守党伯奇在罗伊诉韦德案和女性已经塑造了她的生活和生意

PS:你经常谈论你妈妈对你的风格和你的生活的影响。谁是女性已经导致了你的职业,和如何他们的支持激励你成为自己的导师吗?

结核病:从小,妈妈教我一个非常简单和基本的事实:女性的能力。她和我的祖母给了我难以置信的建议,我今天仍在使用。我妈妈总是说,“消极是噪音,”帮助我在早期的公司。很多人怀疑或者否认我的想法,但它只会让我更加坚定。

我的祖母常说,“你用你的嘴巴的时候从来没有学到东西,”教我成为一个伟大的听众,与自己不同的观点,观点和经验。

我总是有人愿意帮助我在我的职业生涯,我希望其他的女人,。通过我们的基金会的签名人项目,我们为50早期女性企业家提供指导、教育拨款,业务资源,车间,和一个令人难以置信的网络。

PS: 2020年,许多主要高管承诺增加黑色代表自己公司内墙壁和致力于反种族歧视行动。您的团队是如何在托利党和保守党伯奇基金会实现这些目标?

结核病:招聘不同的人才是一个优先级——三分之二的员工是有色人种,我们在各个层面提供成长机会。我们致力于通过我们的基金会支持的商铺。获得资本是最大的障碍之一,女性企业家面临——尤其是女性的颜色和偏见在种族、性别、性取向、和其他身份阻碍女性的成功。今年早些时候,我们介绍了有色妇女授予程序与无畏的基金和Cru支持WOC-owned业务。这些赠款可以改变游戏规则的企业主没有访问传统的贷款,我们已经部署了200万美元。

PS:什么是你最自豪的成就作为保守党伯奇基金会的领导人?

结核病:我非常自豪我们的贷款项目和无所畏惧的基金,Cru,和美国银行(Bank of America)。通过我们与美国银行(Bank of America)的长期伙伴关系,我们给7500万到4800多名妇女。很难相信我们几乎达到1亿美元的目标。

我们的伙伴计划在过去的七年里,得到了充分的发展,我们已达到一个点,我们有有意义的统计数据。近30%的研究员年销售额已经超过100万美元,相比之下,只有4.2%的妇女拥有的企业在美国,和14%的人筹集风险资本,而只有不到3%的女性创业者在美国。我们的同事也住在商业远远超过平均早期公司在美国。

PS:你觉得今天的女性表示业务吗?

结核病:我们的确取得了进展,但事实上,我们仍然谈论2022年这是一个明确的指标,我们有一个很长的路要走。公司需要承担责任,但它不仅仅是表示——女人是令人难以置信的投资。他们认为不同于男性;他们是有远见的,协作,给决策带来独特的技能。简单地说,女性对生意有好处。

PS:你告诉下一代的女性企业家吗?

结核病:相信自己,拥抱你的野心,和支持你身边的其他女人。对每个人都有空间,当你帮助别人,你发光。